Tweet Le retour en présentiel marque-t-il la fin de certaines habitudes et le début de nouveaux modes de fonctionnement ? Pour le savoir, HelloWork, leader français de l’emploi, du recrutement et de la formation sur internet (qui édite les plateformes RegionsJob, ParisJob, Cadreo) a interrogé 1 063 actifs* et 257 professionnels des ... Continuer la lecture →
Tweet Dans l’édition 2021 de son Baromètre des DRH annuel, Gras Savoye Willis Towers Watson, cabinet de conseil et de courtage, en partenariat avec RH&M et ABV Group, a interrogé 120 DRH d’entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, sur des questions spécifiques liées aux changements consécutifs à la ... Continuer la lecture →
Tweet Le travail à distance s’installe durablement sans répercussion sur les salaires ou sur la localisation De nombreuses entreprises européennes sont mal préparées au passage au travail flexible et doivent mettre davantage l’accent sur l’expérience des salariés, leur bien-être et l’adaptation de l’organisation du travail. Les entreprises européennes prévoient que ... Continuer la lecture →
Tweet La solution de matching CV Catcher développée par Jobijoba est déployée depuis quelques jours auprès des 130 500 collaborateurs du groupe Bouygues afin de favoriser leur mobilité interne au sein des différentes entités. Cette plateforme, accessible via un intranet dédié, va renforcer la visibilité des 1 300 postes ouverts ... Continuer la lecture →
Tweet Télétravail : comment la COVID-19 a changé la donne dans les entreprises ? > Les nouvelles pratiques du télétravail depuis la crise < Willis Towers Watson dévoile les résultats de son enquête Télétravail, réalisée du 29 juin au 3 juillet 2020 auprès de 132 DRH français d’entreprises de toutes tailles et ... Continuer la lecture →
