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Tag Archives : Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

La GPEC n’est toujours pas entrée dans la stratégie de l’entreprise !

Lambolez Christel 30 Nov 2011

Tweet G.P.E.C : gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Imposée depuis la loi du 18 janvier 2005, elle est souvent vue comme une aide à la mise en place des plans sociaux. Or elle contribue à la performance globale. À quoi sert une GPEC ? Est-il possible pour les ... Continuer la lecture →

Les formations RH anticipent les métiers de demain

Lambolez Christel 17 Nov 2010

Tweet La fonction RH s’est complexifiée et doit faire face à de nouveaux enjeux. Quelles sont les nouvelles missions, comment les professionnels RH doivent-ils se former, quelles seront leurs problématiques demain en entreprise ? Autant de questions auxquelles l’Observatoire national des métiers de la fonction ressources humaines tente de répondre. ... Continuer la lecture →

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