Le DRH de demain sera bon communicant, rompu au digital, créatif et polyvalent
Tweet Directeurs du bonheur ou de la richesse humaine : comment les décideurs RH envisagent-ils les DRH de demain ? Selon l’enquête réalisée par l’Institut du Management des Ressources Humaines (IMDRH) dans le cadre de son Observatoire, de nouvelles compétences doivent s’ajouter au profil des futurs décideurs RH : posséder l’art de communiquer, ... Continuer la lecture →