Témoignage – Responsable Santé et Sécurité au Travail, Equimentier automobile
Je ne m’occupe pas spécifiquement de gestion des RH, mais j’observe ce qui se fait autour de moi en cette matière avec beaucoup d’intérêt.
Mettre en lumière le « H » de RH aujourd’hui me semble à la fois pas encore maîtrisé dans nos entreprises (industrielles) et à la fois l’enjeu indispensable de celles qui veulent travailler sur le mieux-être au travail.
Malgré une vision pour le moment assez négative de ce qui se fait, je souhaitais, en réponse à votre message, vous apporter un témoignage sur une pratique qui, pour le coup, me semble très positive et aller dans le sens d’une meilleure prise en compte de l’humain :
Etant cadre et enceinte pour la 2° fois dans la même entreprise, il me semblait ridicule de bénéficier, comme la loi le prévoit, d’une heure de moins par jour. Quelle différence pour une femme enceinte et plus facilement fatiguée, de finir à 19h au lieu de 20h ?
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Communiqué – Le DRH de l’Année 2010 est le DRH d’Areva
Le 14ème Trophée du DRH de l’Année a été remis le 1er juin 2010 à la Salle Gaveau, Paris 8ème, par un jury composé de personnalités de la fonction Ressources Humaines, issues de l’entreprise ou de la recherche. Philippe Vivien… Continuer la lecture
Communiqué – Le Groupe ACTI signe la Charte de la Diversité
Le groupe Acti s’est engagé fin mai aux côtés des 2800 entreprises signataires de la Charte de la diversité, à lutter contre les discriminations et à promouvoir la diversité au sein de son organisation.
Depuis plusieurs années, le groupe ACTI… Continuer la lecture
Témoignage – Responsable Santé et Sécurité au Travail chez un équimentier automobile
Un cadre explique comment une organisation de travail adaptée à son état de grossesse lui a permis de continuer à assumer pleinement ses fonctions jusqu’à son congé de maternité.
Bonjour,
Je ne m’occupe pas spécifiquement de gestion des RH, mais j’observe… Continuer la lecture
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